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12月15日，公司党委在板材事业部进行“书记论坛”，各事业部党工委掌管人，各基层、直属党组织掌管人，各党工委党群科掌管人以及各单元组织干事、基层党支部书记代表共130人参与论坛。公司党委书记陶魄出席并讲话。论坛由公司党委委员、党委工作部部长王敏主持。
会上，板材事业部党工委副书记徐伟卓介绍了板材事业部党工委践行卓越党建情况。板材事业部党工委以打造“人心齐、效力高、产品精、盈利能力强的世界一流精品板材基地”为指标，全面践行卓越党建模式，使用“二三四五”工作步骤、成熟度评价，以及通过使用SBU模式、SWOT-PEST思想政治工作模、党员安全责任区治理模型等系列先进治理步骤，形成自我诊断、补齐短板、持续改进、创新发展的循环模式，推进组织和幼我实现能力提升，从而实现板材事业部的双文化指标。
公司团委书记、党委工作部副部长陈佳介绍了复星一家党建研建会召开情况。研建会以盛开的姿势和丰硕的内容，宣讲新时期党建新要求，分享先进案例、探求若何突破难点、提升亮点，通过理论与实际对话，探寻党建工作与企业发展的深档次逻辑，助力复星和各参会企业党建工作的高质量发展。
机关党委书记、党委工作部副部长黄有才介绍了在马钢召开的全国冶金政研会情况。这次政研会要求当真进建落实习近平总书记在全国宣传思想工作会议上沉要讲话内容，在习近平新时期中国特色社会主义思想和党的十九大心灵指引下，和当前所做工作结合起来深刻进建，通过进建把思想和行动统一到讲话心灵上来，全力以赴抓好各项工作。
陶魄进一步解读了兴发xf卓越党建模式界说，越发丰硕了卓越党建模式的内涵。一是卓越党建遵循党章、习近平新时期中国特色社会主义思想、社会主义价值观等要求及企业主题理想，全面提升党员骨干团队的精气神，增长内涵动力，明确行动准则。二是深入“三个三”党建工作机造；持续深入“进建型、服务型、创新型”三型党组织建设；充分阐扬“党组织政治和辅导主题、党支部战斗碉堡、党员前锋圭表”三个作用；致力打造“利益、事业、命运”企业与员工三个共同体。三是在战术指引下，以双文化指标架构为领导，以报答本，以创新为动力，使用现代化治理步骤与工具，使党建工作与现代化治理有效融合在一路。
陶魄指出，卓越党建模式引领企业文化建设，为企业创新发展增添内涵动力；企业发展必要创新，创新是企业发展的动力；创新必要文化，文化是企业创新的魂灵。卓越党建在传承卓越文化底蕴的基础上融合创新，构建了面向将来、适应竞争、两全多方利益的企业文化系统。企业党建工作必要创新观点，在新时期，党建要引领企业高质量发展，必须融入现代化治理，党建要成为企业发展的最沉要引擎。